部属医学院校的机构设置、职务系列名称、比例限额等按国家教育委员会的有关规定执行。
三、相当职务
因机构改革，领导班子调整或年龄偏大等原因离开领导岗位，而又不到离、退休年龄的人员，可根据本人原来的职务改任为同级的巡视员（局级、副局级）、调研员（处级、副处级、科级、副科级）。
巡视员、调研员是一种非领导职务，不计在领导职务数额之内，不得提拔非领导人员担任。每相当机构平均可设１—２人。
部长、副部长秘书，可根据本人德才条件分别确定为正副处级、正副科级或科员、办事员。
四、各类职务的比例限额
（一）部机关各机构、各级领导职务数额。
部机关的司局级机构设正职干部一人、副职干部１—２人；各司局的处（室、部）级机构设正职干部１人，副职干部１人，编制超过１２人的机构，可增设副职干部１人，正副处长与其他干部的比例平均不大于１∶３（即１名处长，配备３名工作人员）。
科级机构设正职干部１人，副职干部１人，编制超过１２人的机构，可增设副职干部１人。
（二）部机关处以下行政职务的限额比例，按国务院和主管部门的规定执行。
（三）直属单位领导职务数额。
中国医学科学院领导班子人数可设７人；
中医研究院、中国预防医学中心领导班子人数一般设６人；
医院、研究所（包括二级单位）、报社、出版社等单位的领导班子人数一般不超过５人；
各学会领导班子人数参照科协的有关规定执行。
各级行政管理机构的人数按（８５）卫人字第６４号和（８５）卫人字第６６号文的原则列编。
处、科级干部，按部机关机构的比例数配备，不得超过。
五、行政职务条件
（一）担任各项职务的共同条件：
拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，在思想上、政治上同党中央保持一致，努力学习，积极工作，认真负责，热爱祖国，遵纪守法，道德品质好。
（二）非领导职务要求的具体条件：
办事员：具有处理本职业务的文化知识，能够完成一般性的具体工作。
科员：具有处理本职业务的文化业务知识，能够独立处理本职业务和本处（室）的一般性工作，能够起草一般性文件。
副主任科员：具有科员条件，熟练掌握本职工作程序，掌握有关政策、制度、规定，了解分管工作的情况，有一定的政策水平。具有独立工作能力，能够较好地草拟文件，较好地完成领导交给的任务。
